美國EB5投資移民項目怎么樣?EB5投資移民項目可以一人辦理,全家綠卡,并且申請人無學(xué)歷、語言、商業(yè)背景等要求,無移民監(jiān),可自由進(jìn)出美國,無需解釋全部資產(chǎn),只需解釋投資款,材料準(zhǔn)備簡便,投資性價比高;并且可在美國任何地方居住、學(xué)習(xí)和工作,子女可享受13年良好公立教育,優(yōu)先被美國大學(xué)錄取,子女還可申請助學(xué)金獎學(xué)金,與當(dāng)?shù)貙W(xué)生同等的學(xué)費(fèi)和待遇,如果子女畢業(yè)實習(xí)就業(yè)不受工作簽證限制,提高入職世界500強(qiáng)競爭力,享受與美國當(dāng)?shù)毓裢鹊母@痛鲞€可自由申請成為美國公民,全球174個國家免簽。美國等多個國家相繼推出了企業(yè)家移民。靜安國外雇主擔(dān)保移民費(fèi)用
美國杰出人才移民如何才能提高申請成功率?1、通過調(diào)研分析,提煉申請人重點(diǎn)價值與杰出能力所在,進(jìn)行精確定位與領(lǐng)域交叉。2、通過證據(jù)的補(bǔ)充,與申請人提供的直接證據(jù)形成交互印證,構(gòu)成令人信服的完整證據(jù)鏈條。3、通過分析研究,不但要介紹申請人為行業(yè)做出的原創(chuàng)貢獻(xiàn),而且指出這種貢獻(xiàn)具備何種社會意義、產(chǎn)生何種重大影響或是帶來多大經(jīng)濟(jì)效益。4、通過對比分析,提煉申請人與業(yè)內(nèi)同行相比,到底有哪些獨(dú)到之處,用什么指標(biāo)來區(qū)分同行,如何證明成為領(lǐng)域內(nèi)一小部分比例的高級人士。國外雇主擔(dān)保移民辦理公司雇主擔(dān)保移民是中國人申請較多的移民項目。
美國移民可采用的途徑:投資移民,EB-5投資移民是所有美國移民方式中不需要操心的一種,投資一定數(shù)額的美金先拿有條件綠卡,2年后解除條件獲得永遠(yuǎn)綠卡。除此以外,投資移民對投資人沒有任何硬性要求。不過需要注意的是,投資人在挑選項目的時候一定要做好盡職調(diào)查,仔細(xì)甄選。并且由于申請人數(shù)的暴增,EB-5投資移民的辦理時間正在不斷加長,建議有意向辦理美國綠卡的家庭盡早規(guī)劃。受聘跨國公司做經(jīng)理,赴美產(chǎn)子,為啥要到美國生孩子?因為只要是在美國生的孩子,一落地就將是美國公民。等孩子年滿21歲后,可以為家人申請綠卡。
雇主擔(dān)保移民具體是什么?雇主擔(dān)保移民,是指由雇主單位主動向有關(guān)官方部門提出申請,擔(dān)保其雇員獲得移民身份的一種移民方式。雇主擔(dān)保移民有兩種,一種是聯(lián)邦項目,一種是省提名項目。聯(lián)邦項目即聯(lián)邦技術(shù)移民,申請時分為單獨(dú)申請(無雇主)和雇主擔(dān)保申請,單獨(dú)申請就是申請人單純靠自身條件累計分?jǐn)?shù)。一般情況下都需要有雅思成績,起碼4個6,不少申請人需要考4個7才能夠分?jǐn)?shù),光語言就制約了不少申請人,難度較大。省提名是一些省份根據(jù)自身經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況制定的移民項目,不同省份對申請人的要求不一樣。但是大部分都是通過申請者的年齡、學(xué)歷、職業(yè)、工作經(jīng)驗、語言能力、適應(yīng)能力這些情況來判斷。對于選擇移民或者意向移民的家庭來說,辦理移民是對未來生活規(guī)劃的重要決定。
美國杰出人才移民如何自我評估?其實自己評估是否能達(dá)到美國EB1A杰出人才移民的標(biāo)準(zhǔn)難就難在,很多人在自己的行業(yè)中取得成就和貢獻(xiàn)無法進(jìn)行描述和歸納,比如美國杰出人才移民標(biāo)準(zhǔn)中需要申請人取得全國性、國際性的榮譽(yù)或獎項,那么就需要清楚獎項榮譽(yù)是誰的個人還是做為團(tuán)隊責(zé)任人獲得的,其次是獎項的級別,專業(yè)領(lǐng)域的榮譽(yù)和獎項,其評比范圍在國家或國際范疇,但并不局限于中國或美國。標(biāo)準(zhǔn)中擔(dān)任評判他人作品的評委和有重要意義的原創(chuàng),需要申請人具備對其專業(yè)領(lǐng)域或其他相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)的作品進(jìn)行評審鑒定的資格和能力,和申請人在學(xué)術(shù)研究、藝術(shù)、體育、教育等領(lǐng)域中具有自創(chuàng)性、原創(chuàng)性的重要貢獻(xiàn)。選擇靠譜的美國移民機(jī)構(gòu)要看合同的專業(yè)、完善程度。國外雇主擔(dān)保移民辦理公司
技術(shù)移民,靠申請人的文化程度、職業(yè)技能、語言能力等方面的綜合實力來申請移民。。靜安國外雇主擔(dān)保移民費(fèi)用
雇主擔(dān)保移民的具體操作流程是什么?1)由雇主單位向勞工部申請LMO勞動力市場意見書,闡明雇傭海外雇員的理由,并出具永遠(yuǎn)性雇傭offer擔(dān)保該雇員的工作及工簽。2)LMO獲批后,雇員憑LMO許可信及雇主offer獲得工簽。如果雇員在境外,可向所在地使領(lǐng)館申請工作簽證;如果雇員在境內(nèi),可直接在海關(guān)office領(lǐng)取工簽。境內(nèi)獲批工簽的成功率大幅度高于境外,獲批的工作簽證如下:3)雇員按照雇傭合同的要求按時入職,3個月試用期過后,由雇主單位向官方提交擔(dān)保雇員移民的申請材料。官方部門會在1-3個月內(nèi)給出結(jié)果。國內(nèi)中介的做法一般是從這一步開始介入的,由于前兩步對于國內(nèi)中介來說可操作性不高,因此只能在雇員未曾入職的情況下就直接向省府遞交申請,這樣直接從國內(nèi)申請的難度是很高的,但如果有1)2)步的鋪墊的話,成功率會大幅度提高。4)曼省官方部門審核雇主公司及雇員的材料,審批通過后,發(fā)放省提名批準(zhǔn)函:5)雇員憑提名信函向聯(lián)邦移民局遞交移民材料,等待檔案號,完成體檢,然后獲得楓葉卡。靜安國外雇主擔(dān)保移民費(fèi)用