《數(shù)字化轉(zhuǎn)型和跨學(xué)科實(shí)踐暑期研討會(huì)》詳解
數(shù)字化轉(zhuǎn)型和跨學(xué)科實(shí)踐暑期研討會(huì)
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"月嫂"的工作集保姆、護(hù)士、廚師、月子護(hù)理師、育嬰師(母嬰保健師)、早教師的工作性質(zhì)于一身,在京津等地的一般"月嫂"的月薪在10000-20000之間。深圳、上海、香港等的金牌月嫂收入兩三萬(wàn)非常正常,涉外更加豐厚。在國(guó)內(nèi)廣州月嫂護(hù)理服務(wù)行業(yè)發(fā)展成熟,相繼出現(xiàn)很多行業(yè)月嫂巾幗陳啟芳阿姨等婦女。 2012年,北京市家政服務(wù)協(xié)會(huì)發(fā)布了《母嬰護(hù)理師崗位規(guī)范》及月嫂工資參考價(jià)位,初級(jí)月嫂低價(jià)位是每月幾千元,高級(jí)月嫂高價(jià)位已經(jīng)超過(guò)萬(wàn)元。2019年,北京、深圳、上海的月嫂價(jià)格平均已經(jīng)超過(guò)兩萬(wàn)了。 該規(guī)范將母嬰護(hù)理師崗位分為初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)三個(gè)等級(jí),級(jí)別越高,要求月嫂掌握的技能越高。如同樣是煲湯,初級(jí)母嬰護(hù)理師,要掌握5種以上營(yíng)養(yǎng)湯的制作方法;中級(jí)要求掌握7種以上;到了高級(jí)階段,就要求會(huì)10種以上營(yíng)養(yǎng)湯的制作。此外,中級(jí)母嬰護(hù)理師還要懂得幫產(chǎn)婦做形體恢復(fù)操,進(jìn)行產(chǎn)后褥汗護(hù)理等。高級(jí)母嬰護(hù)理師還要求做好產(chǎn)婦的心理疏導(dǎo)工作,調(diào)節(jié)好產(chǎn)婦的情緒,會(huì)催乳,月子餐等。合格的月嫂是什么樣的?湖北高級(jí)月嫂價(jià)格比較
傳統(tǒng)的家政公司只是提供單一的月嫂服務(wù),而單一的月嫂服務(wù)并不能滿足雇主的需求?,F(xiàn)在的服務(wù)公司就不一樣,不僅提供月嫂服務(wù);還有營(yíng)養(yǎng)師提供月子餐單由月嫂根據(jù)餐單為寶媽制作營(yíng)養(yǎng)餐;還有催乳師為寶媽提供母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)服務(wù);并且為了給客戶一個(gè)良好的服務(wù)效果,月嫂需要每天填寫月子日記,客戶也可以知道月嫂每天的工作內(nèi)容,并且我們有月子日記管理老師每天對(duì)月嫂的工作情況進(jìn)行監(jiān)督。我們是團(tuán)隊(duì)服務(wù),讓客戶更放心,得到更有價(jià)值的服務(wù)。有豐富母嬰護(hù)理經(jīng)驗(yàn)的金牌月嫂在月嫂行業(yè)做過(guò)很多年,具備早教、產(chǎn)后修復(fù)指導(dǎo)、母嬰常見問(wèn)題的預(yù)防及處理、育兒等技能。這類月嫂的價(jià)格就比較高了,而且也是比較少的,價(jià)格大概在2w左右。河南哪個(gè)月嫂行價(jià)月嫂上崗的基本禮儀有那些?
月嫂的價(jià)位 隨著月嫂的需求增大,請(qǐng)一個(gè)月嫂動(dòng)不動(dòng)就上萬(wàn),價(jià)格也是亂七八糟那實(shí)際上的價(jià)格是怎么樣的呢? 在東莞經(jīng)多家月嫂公司和一些私單月嫂的數(shù)據(jù)來(lái)說(shuō):初級(jí)月嫂一般是七八千,中級(jí)月嫂一般是八九千,高級(jí)月嫂一般上萬(wàn),有些嚴(yán)格的家政公司,還會(huì)細(xì)分為一到五星的月嫂。想成為一名合格月嫂,需要具備專業(yè)技術(shù)和精神素質(zhì)的雙重優(yōu)勢(shì),良好的口碑和專業(yè)精神也是增強(qiáng)自身綜合實(shí)力的關(guān)鍵因素之一。在不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐過(guò)程中,通過(guò)不斷積累和提高個(gè)人能力和經(jīng)驗(yàn),才能為更多的家庭帶來(lái)實(shí)用且專業(yè)的服務(wù),進(jìn)而實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值
月嫂的簡(jiǎn)歷應(yīng)該著重寫個(gè)人能力,即自己的工作資質(zhì)、工作經(jīng)驗(yàn)和掌握的技能。比如,拿到過(guò) 高級(jí)育嬰師 證書,這就是一個(gè)很有力的學(xué)識(shí)證明,它能讓雇主覺得你是靠譜兒的,是專業(yè)的。在工作經(jīng)驗(yàn)方面,如果能寫上自己服務(wù)過(guò)的家庭數(shù)量,也是很有說(shuō)服力的,尤其是如果有雙胞胎育嬰經(jīng)歷的話,更能吸引客戶的注意。在技能方面,可以大顯身手,寫上自己會(huì)的具體技能,比如嬰兒活動(dòng)操、會(huì)做多少口味的月子餐這一類,這些都是個(gè)人技能較具體直觀的凸顯。考月嫂證需要的費(fèi)用是多少;
月嫂享受國(guó)家法定節(jié)假日待遇,雙薪甚至三薪首先得參照日工資,月嫂的日工資算法其實(shí)很簡(jiǎn)單,就是月工資除以26天。 國(guó)家假日除了年假三薪外,都是雙薪。假設(shè)月嫂假期加班,由雇主把需要額外支付的工資直接支付給月嫂本人就可以了。 月嫂是照顧產(chǎn)婦和新生寶寶的高級(jí)家政服務(wù)員,她們的工作難度大,責(zé)任大,工資高,通過(guò)正規(guī)渠道,也就是靠譜的月嫂公司找月嫂是明智的選擇,在后期維護(hù)、更換、退款、護(hù)理事故處理等都會(huì)凸顯它的優(yōu)勢(shì)。 孩子總要人抱怎么辦?一兩個(gè)月里多抱抱對(duì)寶寶能讓他感受到媽媽關(guān)愛。三個(gè)月里的寶寶是不會(huì)被寵壞的,反而需要多抱和按需喂奶,對(duì)他的心理生理發(fā)育好。放下時(shí)可以給寶寶做做嬰兒撫觸和嬰兒被動(dòng)操,一般寶寶都很喜歡的,往往動(dòng)兩下他的腿就不哭了。放點(diǎn)好聽的音樂(lè)給他聽或大人做做操給他看,寶寶一般也能安靜地聽或看一會(huì)兒。 月子期間要怎么補(bǔ)?月子期間的調(diào)理,不能一味的大補(bǔ),一般分三個(gè)時(shí)期,一周主要調(diào)理目標(biāo)是排惡露、第二周主要調(diào)理目的是調(diào)理恢復(fù),第三周才開始補(bǔ)。月嫂,母嬰保健師,育嬰師的服務(wù)重點(diǎn)是什么;海南住家月嫂哪家好
我們有哪些途徑請(qǐng)?jiān)律亢备呒?jí)月嫂價(jià)格比較
無(wú)規(guī)矩不成方圓。早在2016年《家政服務(wù)母嬰生活護(hù)理服務(wù)質(zhì)量規(guī)范》就已正式實(shí)施,將母嬰生活護(hù)理人員劃分為一級(jí)到五星級(jí)以及鉆石級(jí)這6個(gè)等級(jí),并依據(jù)學(xué)歷、年齡、證書等制定了詳細(xì)的評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。但有標(biāo)可用、有標(biāo)可依了,卻沒貫徹落實(shí)好。 具體到個(gè)人,如何才能挑選到一位比較靠譜滿意的月嫂?一位月嫂建議,優(yōu)先選擇朋友推薦的,其次選擇靠譜的家政服務(wù)機(jī)構(gòu),要求月嫂必須在該公司真實(shí)上戶服務(wù)過(guò),有客戶微信截圖評(píng)價(jià)。要親自面試,一般來(lái)說(shuō)多比較幾個(gè)就能覺出高下。 “母嬰護(hù)理師是一個(gè)勤勞而辛苦的行業(yè),同時(shí)也是一個(gè)大有可為的行業(yè)?!痹诒本┠笅敕?wù)協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)王海波看來(lái),當(dāng)前這個(gè)行業(yè)的主要矛盾是母嬰家庭的需要和產(chǎn)品、服務(wù)供給之間的矛盾。解決月嫂市場(chǎng)亂象,企業(yè)當(dāng)加強(qiáng)自律,協(xié)會(huì)當(dāng)努力賦能,從業(yè)者當(dāng)提升技能。唯有如此,行業(yè)才能實(shí)現(xiàn)健康有序發(fā)展,消費(fèi)者才能享受更好的服務(wù)。湖北高級(jí)月嫂價(jià)格比較