服裝原創(chuàng)設(shè)計理念是什么？1、設(shè)計同時具有"事實要素和“價值要素”。前者說明事態(tài)的狀況，后者則用理論和審美的命題來進(jìn)行表述，即是“好壞和美丑”。2、不同類型的設(shè)計側(cè)重的思維類型往往有所差異。例如，在工程設(shè)計中更重視理性分析，而在產(chǎn)品造型設(shè)計和工業(yè)設(shè)計則重視整體的過程，需要運用形象思維的因素，在服裝原創(chuàng)設(shè)計方面則更注重“美感”等等。3、設(shè)計的任務(wù)不單單的滿足個人需求，它同時需要兼顧社會的、經(jīng)濟的、技術(shù)的、情感的、審美的需要。由于這些眾多的需要中本身存在一定的矛盾，所以設(shè)計任務(wù)本身就包括各種需要之間的協(xié)調(diào)和對立關(guān)系?，F(xiàn)代的設(shè)計理念在更新中，同樣要遵循設(shè)計的規(guī)范，要考慮這眾多的“需要”。4、設(shè)計是物質(zhì)生產(chǎn)和文化創(chuàng)造的首要環(huán)節(jié)。它總是以一定的文化形態(tài)為中介。例如，運用大致相同的建制材料進(jìn)行建筑工程的設(shè)計，不同的社會文化會誕生不同的建筑形式;運用相似的服裝原創(chuàng)設(shè)計構(gòu)思，不同的社會規(guī)范也會產(chǎn)生完全不同的設(shè)計風(fēng)格。服裝的外部輪廓造型形成了服裝的線條，并直接決定了款式的流行與否。四川女裝原創(chuàng)設(shè)計廠家

夏季工作服不但能夠展示企業(yè)形象，激發(fā)員工工作積極性、集體榮譽感，更是企業(yè)的移動宣傳名片，在企業(yè)的品牌戰(zhàn)略中是必不可少的。那么夏季工作服定制加工在設(shè)計時應(yīng)該注意哪些事項，才能使設(shè)計出的夏季工作服更好地滿足企業(yè)需求呢？夏季工作服定做的實用性，夏季工作服定做“實用性”永遠(yuǎn)是至上原則。時代的不斷發(fā)展讓夏季工作服樣式越來越多種多樣，人們往往被夏季工作服的樣式所吸引，而忽略了夏季工作服的實用性，在種類繁多的夏季工作服中，很難找到讓自己滿意的夏季工作服?，F(xiàn)在的夏季工作服已經(jīng)不再局限于在職場中穿著，平時也可以對夏季工作服進(jìn)行搭配外穿。毛衣原創(chuàng)設(shè)計哪家專業(yè)原創(chuàng)等同于一個自我訓(xùn)練的過程。

設(shè)計服裝技巧：加工條件：服裝工藝的功能性與裝飾性都是要在適當(dāng)?shù)臈l件下進(jìn)行加工條件下才能體現(xiàn)出來，服裝款式，服裝材料，服裝工藝的三方面的掌握。只有能夠?qū)崿F(xiàn)的設(shè)計是好的設(shè)計，好的設(shè)計應(yīng)該有一個好主意。設(shè)計時要考慮周密的生產(chǎn)可以實現(xiàn)。例如：(1)平均大小的人體，人體運動功能的松弛程度，當(dāng)流行的尺寸;②面料質(zhì)地，性能，配件，配件的選擇;③剪裁方法，工藝，縫紉或工藝品。因此，為了使更終的成品服裝可以滿足設(shè)計者的意圖，同時保持服裝制作的可行性。

設(shè)計師的原創(chuàng)精神有多重要？原創(chuàng)能力也是不斷地在一次一次實踐當(dāng)中鍛煉出來的，如果想立志做一名出色的設(shè)計師，必須要多去做，在做的過程中去發(fā)揮原創(chuàng)的想法，只有一次次在做的過程中才能接觸到更多的創(chuàng)意想法、素材、經(jīng)驗，這些都是在一種原創(chuàng)能力的存儲。如果稍加整理，形成自己的原創(chuàng)素材庫和案例庫，日積月累，你必將成為一個非常出色的原創(chuàng)設(shè)計師，未來你的價值會越來越大。之后，提醒一下年輕的設(shè)計師，千萬不要一直做重復(fù)簡單的勞動，未來隨著科技的發(fā)展，這樣簡單重復(fù)的工作將會被取代?，F(xiàn)在就已經(jīng)有些平臺，可以做到簡單自動化設(shè)計，也就是套模版，改改素材和文字。目前各行各業(yè)對設(shè)計師的要求也越來越高，不只要會很多設(shè)計軟件，更要會用設(shè)計來解決實際的商業(yè)問題。不能只做一個操作員，設(shè)計的宗旨就是為了解決商業(yè)問題而生，為了人類更美好的生活而存在，原創(chuàng)就是設(shè)計的靈魂，如果失去靈魂，我們的設(shè)計師將來即沒有價值，而且會被人工智能取代，徹底失去工作。服裝的色彩更容易表達(dá)設(shè)計情懷，同時易于被消費者接受。

服裝原創(chuàng)設(shè)計的構(gòu)思階段，在某種程度上，實際上是在頭腦中進(jìn)行樣式的選擇。設(shè)計是一種創(chuàng)造，但不是發(fā)明，后無來者的設(shè)計是不存在的。因此，設(shè)計就必須要借鑒前人。服裝原創(chuàng)設(shè)計更是如此，因為服裝的變遷過程是連續(xù)的，不間斷的，每一種服裝都處于人類服裝文化史的變遷途中，都是承前啟后的。要借鑒前人，就必須虛心地學(xué)習(xí)和研究前人的成就和經(jīng)驗。就服裝原創(chuàng)設(shè)計來講，首先必須學(xué)習(xí)的是服裝史，因為要想在設(shè)計中準(zhǔn)確地把握現(xiàn)在的流行，就必須了解服裝過去的變遷過程，掌握變遷規(guī)律。要想在設(shè)計中超越前人，就必須先學(xué)習(xí)前人的歷史經(jīng)驗和傳統(tǒng)技巧。不只要學(xué)習(xí)中國服裝史，而且還要學(xué)習(xí)西方的服裝史，還要研究世界各地現(xiàn)存的民族服裝。設(shè)計（Design）意指計劃、構(gòu)思、設(shè)立方案，也含有意象、作圖、造型之意。復(fù)古簡約風(fēng)原創(chuàng)設(shè)計費用

外輪廓元素指服裝的外部造型，即剪影輪廓。四川女裝原創(chuàng)設(shè)計廠家

夏季工作服不但能夠展示企業(yè)形象，激發(fā)員工工作積極性、集體榮譽感，更是企業(yè)的移動宣傳名片，在企業(yè)的品牌戰(zhàn)略中是必不可少的。那么夏季工作服定制加工在設(shè)計時應(yīng)該注意哪些事項，才能使設(shè)計出的夏季工作服更好地滿足企業(yè)需求呢？夏季工作服的審美性，夏季工作服是指員工工作時穿著的一種能標(biāo)明其職業(yè)特征的服裝。具有實用性、標(biāo)志性、藝術(shù)性、防護(hù)性、科學(xué)性、觀賞性等特點。職業(yè)夏季工作服，企業(yè)為體現(xiàn)自己的形象和企業(yè)文化，并有別于其他企業(yè)而特別設(shè)計的服裝。它主要看重的是功能性和企業(yè)文化的體現(xiàn)。這種夏季工作服不只具有識別的象征意義，還規(guī)范了員工的行為，使之更加文明化，秩序化。職業(yè)工裝是以滿足人體工學(xué)、護(hù)身功能來進(jìn)行外形與結(jié)構(gòu)的設(shè)計，強調(diào)保護(hù)、安全及衛(wèi)生作業(yè)使命功能的服裝。四川女裝原創(chuàng)設(shè)計廠家

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