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1、企業(yè)07年購(gòu)入的固定資產(chǎn)能否按新稅法規(guī)定的年限調(diào)整后重新計(jì)提折舊?根據(jù)國(guó)稅函[2009]98號(hào)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)所得稅若干稅務(wù)事項(xiàng)銜接問題的通知》和蘇地稅函[2009]80號(hào)的文件規(guī)定,新稅法實(shí)施前已投入使用的固定資產(chǎn),企業(yè)已按原稅法規(guī)定預(yù)計(jì)凈殘值并計(jì)提的折舊,不做調(diào)整。新稅法實(shí)施后,對(duì)此類繼續(xù)使用的固定資產(chǎn),企業(yè)購(gòu)置固定資產(chǎn)的折舊年限因會(huì)計(jì)處理與新稅法規(guī)定不一致而導(dǎo)致的兩者差異,凡企業(yè)將該差異在賬務(wù)上進(jìn)行處理的,可以重新確定其殘值,并就其尚未計(jì)提折舊的余額,按照新稅法規(guī)定的折舊年限減去已經(jīng)計(jì)提折舊的年限后的剩余年限,按照新稅法規(guī)定的折舊方法計(jì)算折舊。新稅法實(shí)施后,固定資產(chǎn)原確定的折舊年限不違背新稅法規(guī)定原則的,也可以繼續(xù)執(zhí)行。2、企業(yè)執(zhí)行企業(yè)年金制度,企業(yè)所得稅稅前能否扣除?根據(jù)勞動(dòng)保障部20號(hào)令《企業(yè)年金試行辦法》第二條規(guī)定,企業(yè)年金是否企業(yè)及其職工在依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,自愿建立的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。因此,年金的稅前扣除按照補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)稅前扣除規(guī)定執(zhí)行。3、企業(yè)的房屋裝修費(fèi)如何列支?納稅人的自有房屋,屬于新房的***次裝修發(fā)生的費(fèi)用,應(yīng)當(dāng)計(jì)入固定資產(chǎn)計(jì)稅基礎(chǔ),按規(guī)定進(jìn)行折舊。真實(shí)可靠財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),為您提供可靠的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)和決策依據(jù)。漢中怎樣財(cái)務(wù)代理選哪家公司
因?yàn)闄z查員是隨機(jī)的,你認(rèn)識(shí)的人可能無法處理你的案件。下面這里,要敲黑板?。?!劃重點(diǎn)?。。‘?dāng)前稅務(wù)稽查的九個(gè)方向:1.零申報(bào)企業(yè)有可能被稅務(wù)機(jī)關(guān)“雙隨機(jī)”抽查。2.今明兩年增值稅發(fā)票2年專項(xiàng)檢查,特別是利用免稅額虛開3.享受稅收優(yōu)惠的企業(yè)一直是稅務(wù)審計(jì)的重點(diǎn)。4.個(gè)人所得稅申報(bào)的工資,應(yīng)當(dāng)與企業(yè)所得稅申報(bào)的工資進(jìn)行比較。5.公司稅收和社會(huì)保障申報(bào)數(shù)據(jù)的也將逐步開始。6.增值稅抵扣,特別是農(nóng)產(chǎn)品抵扣,是稅務(wù)稽查的重點(diǎn)。7.藥企將是今年稅務(wù)稽查重點(diǎn)行業(yè)。8.勞務(wù)派遣行業(yè)成為重點(diǎn)檢查行業(yè)。9.稅務(wù)稽查將重點(diǎn)查法人、實(shí)控人、負(fù)責(zé)人個(gè)人賬戶。03財(cái)稅籌劃:企業(yè)面臨的三大稅務(wù)問題過去絕大部分民營(yíng)企業(yè)老板都是在一邊偷逃稅,一邊多交糊涂稅,在積累財(cái)富的過程中也積累了大量的風(fēng)險(xiǎn),為企業(yè)的健康發(fā)展和個(gè)人財(cái)富安全埋下了巨大的隱患!問題一:對(duì)稅務(wù)的概念模糊、混淆,未認(rèn)清財(cái)稅籌劃的重要性很多創(chuàng)業(yè)者、企業(yè)高層甚至財(cái)務(wù)人員認(rèn)為稅務(wù)籌劃就是偷稅漏稅,將稅務(wù)籌劃視為禁區(qū)。他們覺得稅務(wù)籌劃實(shí)在損害國(guó)家利益的基礎(chǔ)上肥了企業(yè),是稅務(wù)機(jī)關(guān)和企業(yè)之間的一場(chǎng)對(duì)賭游戲!但實(shí)際上,雖然短期內(nèi)企業(yè)做稅務(wù)籌劃后會(huì)導(dǎo)致財(cái)政收入減少,但長(zhǎng)期來看。咸陽上門財(cái)務(wù)代理對(duì)公司的用處新稅籌共享財(cái)務(wù)經(jīng)理,為您企業(yè)發(fā)展保駕護(hù)航。
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口齒清晰,普通話流利2、對(duì)銷售工作有較高的熱情3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和***的溝通能,有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心以及抗壓能力【工作時(shí)間】9:00-18:00,***雙休,法定節(jié)假日正常放假,春節(jié)至少十天超長(zhǎng)假期?!拘劫Y待遇】綜合4000-6000+各類獎(jiǎng)金+各種福利【公司福利】***層~~下午茶+娛樂活動(dòng)+趣味小游戲第二層~~節(jié)日福利+工作手機(jī)+話費(fèi)補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼第三層~~**佳團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)+銷冠獎(jiǎng)+活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)+不定期抽獎(jiǎng)第四層~~社保+雙休+帶薪年假+國(guó)家法定假日正常休第五層~~國(guó)內(nèi)外旅游+團(tuán)建+團(tuán)隊(duì)聚餐**終大福利~~年中獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+周/季/月度獎(jiǎng)【培訓(xùn)體系】**的、完善的、***的培訓(xùn):新人培訓(xùn)+崗位培訓(xùn)+結(jié)合你的情況量身定制培訓(xùn)(新人培訓(xùn)享受生活補(bǔ)貼喔!~)?!緯x升體系】不用拼爹拼背景的晉升:專業(yè)——初級(jí)顧問中級(jí)顧問高級(jí)顧問***顧問管理——初級(jí)主管高級(jí)主管經(jīng)理總監(jiān)咱們不看學(xué)歷不拼資歷,只看你的能力,你能創(chuàng)造一切皆有可能的奇跡?!巨k公環(huán)境】甲級(jí)寫字樓、靠近地鐵口+二環(huán)高架、交通便利、環(huán)境優(yōu)美~~收藏立即投遞[深圳]財(cái)務(wù)經(jīng)理(財(cái)稅咨詢方向)職位薪資:11000-20000經(jīng)驗(yàn):3-5年學(xué)歷:本科類型:全職崗位職責(zé):1、能夠**或合作完成財(cái)稅業(yè)務(wù)的前期接洽和談判。新稅籌專業(yè)從事工商注冊(cè)、商標(biāo)注冊(cè)、代理記賬、納稅申報(bào)、財(cái)稅規(guī)劃、財(cái)務(wù)咨詢等。
施工企業(yè)稅務(wù)管理的**是稅收籌劃,所謂稅收籌劃是指在遵守國(guó)家稅法、不損害國(guó)家利益的前提下,通過合理籌劃,選擇合適的經(jīng)營(yíng)方式,實(shí)現(xiàn)稅負(fù)比較低。在施工企業(yè)稅收籌劃中,營(yíng)業(yè)稅等稅種是按營(yíng)業(yè)額的一定比例征稅,納稅額相對(duì)比較固定,稅收籌劃方式比較單一,而企業(yè)所得稅則是施工企業(yè)稅收籌劃的重點(diǎn)。圍繞新企業(yè)所得稅法的亮點(diǎn),施工企業(yè)應(yīng)在以下幾方面著力研究,規(guī)范會(huì)計(jì)處理。1.調(diào)整好納稅身份。新企業(yè)所得稅法明確了不具備法人資格的所有營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu),應(yīng)當(dāng)匯總計(jì)算、繳納企業(yè)所得稅的規(guī)定。這對(duì)于施工企業(yè)而言,當(dāng)企業(yè)及下屬分公司有盈虧時(shí),理應(yīng)設(shè)法使企業(yè)合并納稅,降低稅負(fù)。施工企業(yè)的行業(yè)特點(diǎn)決定了要采用分公司或子公司的組織形式發(fā)展壯大,為了開拓新的市場(chǎng),在施工區(qū)域擴(kuò)張時(shí)究競(jìng)選擇分公司模式還是子公司模式要好好籌劃與估算。對(duì)于處于機(jī)會(huì)型拓展初期的區(qū)域,往往虧損的可能性較大,比較適合先采用分公司的模式,一旦虧損可以用其它地方的利潤(rùn)彌補(bǔ),避免多繳稅款,而對(duì)于一些業(yè)務(wù)穩(wěn)定,又能在當(dāng)?shù)叵硎艿降陀谀腹径惵实?,則可以考慮子公司的模式,但與此同時(shí)在子公司管控上需要下些苦勞,明確母子權(quán)責(zé),抓住關(guān)鍵控制點(diǎn),保證集團(tuán)整體利益的比較大化。做好財(cái)稅工作,全心全意為顧客服務(wù)。漢中怎樣財(cái)務(wù)代理選哪家公司
選擇新稅籌共享財(cái)務(wù)經(jīng)理,幫助小微企業(yè)節(jié)約大量人力和物力成本。漢中怎樣財(cái)務(wù)代理選哪家公司
將財(cái)務(wù)服務(wù)和稅務(wù)服務(wù)之間斷裂的點(diǎn)連接起來,形成一個(gè)完整的鏈條已經(jīng)是看得見的未來。同時(shí),目前國(guó)家也在加大力度推動(dòng)稅務(wù)部門和金融機(jī)構(gòu)的聯(lián)動(dòng),這是國(guó)家層面、政策層面和金融機(jī)構(gòu)之間的合作。從這個(gè)方面,我們也不難看出一體化的發(fā)展趨勢(shì)。3、人和:財(cái)稅銀專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)合作愿望和動(dòng)力不斷加強(qiáng)財(cái)稅銀專業(yè)服務(wù)對(duì)于中小企業(yè)來說是一個(gè)完整的服務(wù)需求鏈條,但對(duì)于服務(wù)供給方,由于專業(yè)性的限制,服務(wù)機(jī)構(gòu)是多方的,是各自**的,是分割的。以前由于技術(shù)等方面因素的限制,未能形成多方合作。但在現(xiàn)有技術(shù)和政策支持下,能夠?qū)崿F(xiàn)財(cái)稅銀一體化服務(wù),也使當(dāng)前財(cái)稅銀服務(wù)機(jī)構(gòu)合作的愿望和動(dòng)力不斷加強(qiáng)。二、華財(cái)會(huì)計(jì)打造中小微企業(yè)財(cái)稅銀專業(yè)服務(wù)平臺(tái)基于華財(cái)會(huì)計(jì)在財(cái)稅領(lǐng)域的***經(jīng)驗(yàn)和不斷創(chuàng)新、以及現(xiàn)有的市場(chǎng)環(huán)境、技術(shù)支持和政策導(dǎo)向,2017年公司與國(guó)內(nèi)多家大型機(jī)構(gòu)形成緊密的合作關(guān)系,探索打通“財(cái)――稅――銀”專業(yè)服務(wù),打造中小微企業(yè)財(cái)稅銀專業(yè)服務(wù)平臺(tái)。2017年華財(cái)會(huì)計(jì)與浦發(fā)銀行總行、浪潮集團(tuán)、百望等國(guó)內(nèi)大型金融機(jī)構(gòu)、稅務(wù)和電子發(fā)票技術(shù)開發(fā)商達(dá)成深度緊密的合作關(guān)系,共同探討和實(shí)踐對(duì)于我國(guó)中小微企業(yè)的“財(cái)稅銀一體化”服務(wù)。漢中怎樣財(cái)務(wù)代理選哪家公司
西安新稅籌財(cái)務(wù)咨詢服務(wù)有限公司擁有企業(yè)的財(cái)稅服務(wù)咨詢,共享財(cái)務(wù)經(jīng)理幫助公司一站式解決問題。在公司日常運(yùn)作當(dāng)中出現(xiàn)的法律問題,能夠隨時(shí)提供法律幫助。我們擁有的SaaS營(yíng)銷系統(tǒng)為客戶的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)當(dāng)中出提供一定的方案幫助客戶不斷地發(fā)展,在人力資源方面都有專業(yè)的人才負(fù)責(zé)為客戶帶來方便等多項(xiàng)業(yè)務(wù),主營(yíng)業(yè)務(wù)涵蓋財(cái)務(wù)管理咨詢,市場(chǎng)營(yíng)銷,人力咨詢,企業(yè)服務(wù)。一批專業(yè)的技術(shù)團(tuán)隊(duì),是實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的基礎(chǔ),是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力。公司以誠(chéng)信為本,業(yè)務(wù)領(lǐng)域涵蓋財(cái)務(wù)管理咨詢,市場(chǎng)營(yíng)銷,人力咨詢,企業(yè)服務(wù),我們本著對(duì)客戶負(fù)責(zé),對(duì)員工負(fù)責(zé),更是對(duì)公司發(fā)展負(fù)責(zé)的態(tài)度,爭(zhēng)取做到讓每位客戶滿意。公司力求給客戶提供全數(shù)良好服務(wù),我們相信誠(chéng)實(shí)正直、開拓進(jìn)取地為公司發(fā)展做正確的事情,將為公司和個(gè)人帶來共同的利益和進(jìn)步。經(jīng)過幾年的發(fā)展,已成為財(cái)務(wù)管理咨詢,市場(chǎng)營(yíng)銷,人力咨詢,企業(yè)服務(wù)行業(yè)出名企業(yè)。