哪些企業(yè)需要申請(qǐng)能源管理體系： 1、公共建筑行業(yè) 我國建筑能耗可分為北方城鎮(zhèn)采暖能耗、城鎮(zhèn)住宅采暖外能耗、公共建筑除采暖外能耗、農(nóng)村住宅能耗，其中公共建筑采暖外能耗次于農(nóng)村住宅能耗，而目前公共建筑除采暖外的單位面積能耗大，是我國能耗強(qiáng)度亮的建筑能耗分類。 2、石油化工行業(yè) 化工行業(yè)是對(duì)多種資源進(jìn)行化學(xué)處理和轉(zhuǎn)化加工的行業(yè),普遍存在著高能耗、高資源消耗的局面，我國純堿、橡膠制品、塑料及制品(含合成革)、煉焦化工、染料、涂料、膠粘劑、農(nóng)藥、醫(yī)藥中間體等化工企業(yè)數(shù)量眾多，產(chǎn)能總和位居世界前列,但企業(yè)能耗指標(biāo)與國際先進(jìn)水平還存在差距。上海沃砝節(jié)能環(huán)?？萍加邢薰灸茉垂芾眢w系報(bào)價(jià)。上海企業(yè)能源咨詢機(jī)關(guān)單位節(jié)能診斷

上海沃砝節(jié)能環(huán)?？萍加邢薰臼且栽O(shè)計(jì)咨詢?yōu)橹鞯牡吞脊?jié)能領(lǐng)域新型技術(shù)服務(wù)公司，成立于 2019 年。公司由多名常年從事低碳節(jié)能領(lǐng)域的行業(yè)技術(shù)人員組成，有著豐富的綠色低碳管理和綠色節(jié)能診斷經(jīng)驗(yàn)。公司定位于“業(yè)主的能源/碳管理顧問”，致力于為企業(yè)提供低碳節(jié)能領(lǐng)域的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)以及改造工程咨詢管理等多元化服務(wù)。 2019年，沃苑節(jié)能環(huán)?？萍迹暇┯邢薰荆ㄔ荷虾Ｎ衷窓z測技術(shù)有限公司）獲得“國家高新技術(shù)企業(yè)”稱號(hào)。2022 年，上海沃砝節(jié)能環(huán)保科技有限公司獲得“國家高新技術(shù)企業(yè)”、“科技型中小企業(yè)”稱號(hào)，同時(shí)入選“上海市綠色低碳服務(wù)機(jī)構(gòu)”。 多年來，公司深耕本行業(yè)，逐步發(fā)展了綠色節(jié)能咨詢、建設(shè)工程咨詢、能源與碳管理、節(jié)能減排專項(xiàng)資金申報(bào)等多個(gè)業(yè)務(wù)板塊，公司以扎實(shí)的專業(yè)功底，本著服務(wù)至上的原則，獲得了眾多大小客戶的認(rèn)可。蘇州能源咨詢生產(chǎn)企業(yè)能源審計(jì)報(bào)告編制合同能源管理機(jī)制允許用戶使用未來的節(jié)能收益為工廠和設(shè)備升級(jí)，降低運(yùn)行成本，提高能源的利用效率。

（2）技術(shù)節(jié)能分析 ①與國內(nèi)外同類工藝流程企業(yè)產(chǎn)品（或工作量）綜合能耗及主要生產(chǎn)工序能耗差距的節(jié)能潛力分析。 ②按能源介質(zhì)（系統(tǒng)）進(jìn)行購入、儲(chǔ)存、加工轉(zhuǎn)換、輸送分配環(huán)再的節(jié)能潛力分析。 ③按工序（單元）進(jìn)行使用環(huán)節(jié)的節(jié)能潛力分析。分析每個(gè)工序（單元）能源的種類、流向、用途、能源利用效率及熱平衡情況，以及主要用能設(shè)備（裝置）經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況。 ④在工序（用能單元）分析的基礎(chǔ)上，分析工序（用能單元）間能源消耗的互相影響及其節(jié)能的潛力，對(duì)可能的技術(shù)改善機(jī)會(huì)以及淘汰落后產(chǎn)能的節(jié)能潛力進(jìn)行分析等。 （3）管理節(jié)能分析 ①分析企業(yè)現(xiàn)有能源管理機(jī)制的缺失或不足對(duì)節(jié)能的影響。 ②分析企業(yè)管理制度存在的缺失或不足對(duì)節(jié)能的影響。 ③分析企業(yè)能源管理工作執(zhí)行與落實(shí)過程中的不足對(duì)節(jié)能的影響。 ④分析改進(jìn)企業(yè)能源管理手段或者工對(duì)節(jié)能的影響。

通過專業(yè)的檢測儀器對(duì)企業(yè)大型耗能設(shè)備（包括照明、電機(jī)、風(fēng)機(jī)、水泵、空氣壓縮機(jī)等）進(jìn)行能效檢測，提供真實(shí)可信的檢測報(bào)告。 很多企業(yè)都不備三級(jí)計(jì)量的條件，企業(yè)不知道能源是如何被消耗掉的，也不知道如何評(píng)價(jià)能源的利用水平。通俗的說企業(yè)說不清楚每個(gè)月的能耗費(fèi)用花在哪里，真實(shí)的利用率是多少，浪費(fèi)了多少。企業(yè)不了解自己需用什么樣的節(jié)能設(shè)備？不了解節(jié)能空間在哪里？有多大？用什么樣的節(jié)能投資方案？通過能效檢測，能清晰地了解能耗的分布，再根據(jù)實(shí)際測量的數(shù)據(jù)，按照國家“電機(jī)系統(tǒng)效能評(píng)價(jià)”程序和方法，對(duì)企業(yè)的耗能設(shè)備進(jìn)行能效評(píng)估。通過能效評(píng)估，可以發(fā)現(xiàn)企業(yè)的節(jié)能機(jī)會(huì)和節(jié)能空間，為節(jié)能方案提供數(shù)據(jù)資料。能效評(píng)價(jià)還包括為企業(yè)建立適合企業(yè)實(shí)際狀況的能源利用率評(píng)價(jià)指標(biāo)，通過這些指標(biāo)，企業(yè)可以跟國家、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行比較，了解企業(yè)設(shè)備的能源利用率的相對(duì)水平及水平。為企業(yè)下一步節(jié)能改善提供依據(jù)。為了激發(fā)員工參與節(jié)能工作的積極性，企業(yè)應(yīng)實(shí)施相應(yīng)的激勵(lì)措施。

（4）編制儀器計(jì)劃 企業(yè)用能設(shè)備一般包括電氣設(shè)備、暖通空調(diào)、熱力設(shè)備、動(dòng)力設(shè)備等。因此，現(xiàn)場診斷階段，需針對(duì)電力參數(shù)、環(huán)境參數(shù)、溫度壓力參數(shù)、流量參數(shù)等進(jìn)行檢測，一般需要配置相應(yīng)的便攜式能效診斷儀器。 （5）編制能效測試方案 針對(duì)重點(diǎn)用能設(shè)備，需開展專項(xiàng)能效測試，對(duì)測試工況及雙方配合有要求的需編制詳細(xì)的測試方案。明確人員配合、設(shè)備工況、設(shè)備切換、測試時(shí)間等詳細(xì)要求，確保測試工作有序、有效開展。 （6）資料收集 企業(yè)能源審計(jì)小組應(yīng)協(xié)助收集企業(yè)資料、生產(chǎn)系統(tǒng)、產(chǎn)品資料、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、設(shè)備資料等。節(jié)能量審核也是對(duì)于項(xiàng)目改造后的節(jié)能成果驗(yàn)收。上海企業(yè)能源咨詢節(jié)能量審核

節(jié)能量審核用于申請(qǐng)合同能源管理項(xiàng)目財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì)、節(jié)能量交易等。上海企業(yè)能源咨詢機(jī)關(guān)單位節(jié)能診斷

能源審計(jì)主要包括策劃與組織、現(xiàn)場診斷、現(xiàn)狀及節(jié)能分析、報(bào)告編寫及定稿四個(gè)流程。 1．策劃與組織 策劃與組織是開展能源審計(jì)工作的關(guān)鍵階段，通過溝通、培訓(xùn)使企業(yè)負(fù)責(zé)人、設(shè)備管理人員及員工對(duì)能源審計(jì)及能源管理工作形成初步認(rèn)識(shí)，消除思想上和觀念上的障礙；了解用能單位能源審計(jì)的工作內(nèi)容、要求以及工作程序。取得高層領(lǐng)導(dǎo)的支持和參與，組建能源審計(jì)小組，制訂能源審計(jì)工作計(jì)劃。 （1）組織及溝通 審計(jì)團(tuán)隊(duì)與企業(yè)溝通，采用培訓(xùn)、會(huì)議、調(diào)研等方式，使企業(yè)相關(guān)方充分了解能源審計(jì)的必要性、作用、方法、內(nèi)容，以及企業(yè)需求；企業(yè)向?qū)徲?jì)人員介紹企業(yè)的基本情況、工藝流程、主要用能設(shè)備、企業(yè)能源管理基礎(chǔ)，為后續(xù)能源審計(jì)工作的開展奠定基礎(chǔ)。上海企業(yè)能源咨詢機(jī)關(guān)單位節(jié)能診斷

上海沃砝節(jié)能環(huán)?？萍加邢薰緟R集了大量的優(yōu)秀人才，集企業(yè)奇思，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)奇跡，一群有夢想有朝氣的團(tuán)隊(duì)不斷在前進(jìn)的道路上開創(chuàng)新天地，繪畫新藍(lán)圖，在上海市等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中始終保持良好的信譽(yù)，信奉著“爭取每一個(gè)客戶不容易，失去每一個(gè)用戶很簡單”的理念，市場是企業(yè)的方向，質(zhì)量是企業(yè)的生命，在公司有效方針的領(lǐng)導(dǎo)下，全體上下，團(tuán)結(jié)一致，共同進(jìn)退，**協(xié)力把各方面工作做得更好，努力開創(chuàng)工作的新局面，公司的新高度，未來上海沃砝節(jié)能環(huán)?？萍脊?yīng)和您一起奔向更美好的未來，即使現(xiàn)在有一點(diǎn)小小的成績，也不足以驕傲，過去的種種都已成為昨日我們只有總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，才能繼續(xù)上路，讓我們一起點(diǎn)燃新的希望，放飛新的夢想！