將拓展培訓(xùn)期間標(biāo)語、個(gè)人感悟、視頻，后期整理成培訓(xùn)回想錄發(fā)給每個(gè)人紀(jì)念；將公司培訓(xùn)時(shí)感人畫面例如翻越畢業(yè)墻等照片，掛在公司辦公區(qū)域供大家每天瞻仰;設(shè)計(jì)一個(gè)主題背板，印上主題，上面貼好學(xué)員的心得感悟、照片、分組狀況、老板的寄語，展在公司的一面公共墻上，經(jīng)過可視化的呈現(xiàn)方式，使得大家的看到，就能夠想起，哪怕是一點(diǎn)一滴。培訓(xùn)完畢后看效果，條件允許的話，能夠在高層做完拓展鍛煉后中層做、中層做完后員工做，菏澤紅色文化拓展策劃，菏澤紅色文化拓展策劃，菏澤紅色文化拓展策劃、目的是讓一切人思想和高度統(tǒng)一。拓展訓(xùn)練過程中要求學(xué)生不斷克服各種心理上的困難，擺脫了傳統(tǒng)生硬的方式采用完成任務(wù)等有趣的形式，讓成員自己去感悟和感恩的價(jià)值。開拓幸福路，展示新生活。菏澤紅色文化拓展策劃

在實(shí)踐教學(xué)期間，積極轉(zhuǎn)變和創(chuàng)新教學(xué)理念，有效融合素質(zhì)拓展訓(xùn)練應(yīng)用，積極優(yōu)化和完善課程教學(xué)策略與安排，能夠在不斷提升教育教學(xué)質(zhì)量與效果的基礎(chǔ)上，發(fā)揮素質(zhì)育人的作用與優(yōu)勢。完善課程建設(shè)，實(shí)現(xiàn)教學(xué)相長。精心調(diào)配“5+2”課后服務(wù)“營養(yǎng)大餐”，讓學(xué)生和家長有更多的幸福感和切實(shí)的獲得感。除基礎(chǔ)托管外，每周一至周五各學(xué)校利用校本特色項(xiàng)目、特色課程等內(nèi)容與形式，開設(shè)如足球、籃球、羽毛球、運(yùn)動素質(zhì)鍛煉、戲曲、合唱、器樂、創(chuàng)客、跆拳道、漁民畫等拓展課程，豐富了課后服務(wù)的課程項(xiàng)目。博山體驗(yàn)式拓展活動策劃拓展，創(chuàng)造未來新高度。

為錘煉青年干部意志品格，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神，強(qiáng)化協(xié)作意識，進(jìn)一步營造良好的班級氛圍，架起學(xué)員之間的友誼橋梁，拓展基地開展了一場豐富多彩的素質(zhì)拓展訓(xùn)練。培訓(xùn)的方式，包括以咨詢、文化傳播、素質(zhì)拓展、思維訓(xùn)練、家政服務(wù)、家庭教育指導(dǎo)、住家教師、眾籌私教、游學(xué)、研學(xué)、夏令營、托管等名義有償開展學(xué)科類培訓(xùn)等。內(nèi)容涉及音樂、美術(shù)、球類運(yùn)動、機(jī)器人、英語、書法、閱讀等。社團(tuán)活動的開展，進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生的興趣，挖掘?qū)W生的潛力，拓展學(xué)生的素養(yǎng)，提高學(xué)生的競爭能力，進(jìn)一步提高教育教學(xué)效率和學(xué)校辦學(xué)品位，推進(jìn)素質(zhì)教育。

強(qiáng)化員工素質(zhì)教育，通過開展素質(zhì)培訓(xùn)、感恩教育、拓展訓(xùn)練等，使員工盡快融入企業(yè)，具備與企業(yè)發(fā)展相適應(yīng)的綜合素質(zhì)，成為企業(yè)發(fā)展的有用之才。開展準(zhǔn)化訓(xùn)練，使員工盡快改變生活方式和方法，適應(yīng)企業(yè)工作制度，養(yǎng)成嚴(yán)格遵守紀(jì)律的習(xí)慣和較好的生活習(xí)慣。淄博長青擁有多名專業(yè)拓展訓(xùn)練師，專業(yè)教官，能根據(jù)企業(yè)在團(tuán)隊(duì)凝聚力、有效溝通、潛能開發(fā)等培訓(xùn)需求點(diǎn)側(cè)重點(diǎn)的不同，安排戶外拓展、室內(nèi)拓展，確保能夠快速增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)溝通、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員信任與合作，提升企業(yè)提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力，特色課程包括新入職員工提升訓(xùn)練課程；企業(yè)銷售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)拓展訓(xùn)練課程；企業(yè)管理、*才能提升拓展訓(xùn)練課程；戶外休閑拓展訓(xùn)練課程；海島生存大挑戰(zhàn)課程；戶外野戰(zhàn)挑戰(zhàn)課程等等。長青拓展有道，用心創(chuàng)造。

包括課程講授和建設(shè)、團(tuán)體輔導(dǎo)、素質(zhì)拓展等。心理健康教育中心將搭建廣闊平臺，助力青年教師深耕教學(xué)。以教學(xué)工作為主的教師可重點(diǎn)依托醫(yī)學(xué)部、學(xué)工系統(tǒng)等，定期開展教學(xué)研討、自主創(chuàng)新課程建設(shè)。本次培訓(xùn)以理論培訓(xùn)與素質(zhì)拓展相結(jié)合的方式開展。引導(dǎo)學(xué)員深度覺察自我性格及能力傾向特點(diǎn)，從而更好立足崗位職責(zé)，推動各項(xiàng)工作落地落實(shí)。在素質(zhì)拓展環(huán)節(jié)，活動組織方結(jié)合工作實(shí)際對學(xué)員開展主題沙盤演練和團(tuán)體拓展活動，通過情景模擬的團(tuán)體游戲形式，引導(dǎo)學(xué)員理解戰(zhàn)略執(zhí)行、信息溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性，提升跨部門溝通、團(tuán)隊(duì)高效協(xié)同工作等能力。長青創(chuàng)造更多可能，締造更多精彩。臨淄青少年素質(zhì)教育拓展基地

長青開拓未來，大展宏圖。菏澤紅色文化拓展策劃

青少年體驗(yàn)訓(xùn)練營：為學(xué)員提供了一個(gè)了解自我、了解生活、體驗(yàn)人生的機(jī)會，強(qiáng)調(diào)高度參與，強(qiáng)調(diào)學(xué)員與指導(dǎo)者良好互動，使心靈的成長直指人心。其訓(xùn)練模式是通過一系列充滿趣味與挑戰(zhàn)而又不乏人生智慧的活動，使學(xué)員從中體驗(yàn)、反思、領(lǐng)悟，并激發(fā)、調(diào)整、提升人的潛能，使受訓(xùn)者的人格素質(zhì)得到提升。特別是重視個(gè)人靜思、小組討論交流以及導(dǎo)師的講評總結(jié)。戶外拓展訓(xùn)練是指通過專業(yè)的機(jī)構(gòu)，對現(xiàn)在久居城市的人進(jìn)行的一種野外生存訓(xùn)練，但是基本上只能學(xué)到一些常識的東西，并不能學(xué)習(xí)到真正的戶外生存知識，更多的是通過一種野外的生存環(huán)境來刺激原本麻木的精神，素質(zhì)拓展訓(xùn)練，從而達(dá)到團(tuán)隊(duì)合作的目的。菏澤紅色文化拓展策劃

淄博長青管理咨詢有限公司匯集了大量的優(yōu)秀人才，集企業(yè)奇思，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)奇跡，一群有夢想有朝氣的團(tuán)隊(duì)不斷在前進(jìn)的道路上開創(chuàng)新天地，繪畫新藍(lán)圖，在山東省等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中始終保持良好的信譽(yù)，信奉著“爭取每一個(gè)客戶不容易，失去每一個(gè)用戶很簡單”的理念，市場是企業(yè)的方向，質(zhì)量是企業(yè)的生命，在公司有效方針的*下，全體上下，團(tuán)結(jié)一致，共同進(jìn)退，齊心協(xié)力把各方面工作做得更好，努力開創(chuàng)工作的新局面，公司的新高度，未來長青管理咨詢淄博供應(yīng)和您一起奔向更美好的未來，即使現(xiàn)在有一點(diǎn)小小的成績，也不足以驕傲，過去的種種都已成為昨日我們只有總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，才能繼續(xù)上路，讓我們一起點(diǎn)燃新的希望，放飛新的夢想！